Nel Siracusano il rapporto tra rientri e partenze si ferma al 37,2%: un dato che, secondo il dossier stilato dai Consulenti del Lavoro, segnala le difficoltà del territorio nel riattrarre i propri talenti. Quasi 12 mila under 40 sono tornati nell’Isola tra il 2021 e il 2025, il 53% in più rispetto al quinquennio precedente